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6月25日每日一练

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河南华图

近30万公职考生的选择

01

指示不具有的特点是()。

A.内容广泛,具有普发性质

B.具有较强的时效性,强调及时快捷

C.作者广泛,不限制发权限

D.具有强制约束作用

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C

指示是领导机关对下级机关布置工作,阐明工作活动要点及要求、步骤和方法时所使用的一种具有指导原则的下行公文。它的主要用于对下级机关布置工作、阐明工作活动的指导原则,只有国家党政机关才有权利使用,其下的行政机关是没有权利使用的,就这一点,很多机关在行文时弄错。所以对于指示的发文机关是有要求,不是随便哪个机构都可以发,要较高级别的机关。因此选择C。

02

行政决策过程中最核心、最关键的一步是()。

A.发现问题,确定目标

B.调查预测,拟订方案

C.评估优选,确定方案

D.实施方案,修正完善

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C

第一步,本题考查行政决策。第二步,行政决策程序中最关键、最核心的一步是遵循科学决策的原则和程序,运用先进的决策技术和方法进行决策,即评估优选,确定方案。因此,选择C选项。

03

原来上海的文化中,女性的地位较高从来就是不同于其他地方的特殊现象,现代社会依靠脑力谋生的特点也让越来越多的女性在工作中同男性平分秋色。有人说,是女权主义使这部分精英女性出了问题。可华东师范大学的心理学博士叶斌认为,上海的“女权主义”却十分具有上海特色,在选择伴侣这件事上,女性抛弃了西方女权主义的平等,依然接受中国传统文化中“男强女弱”的观点,总想找个各方面都比自己强的男人。可在实际相处中,又绝对不认同传统的“男强女弱”模式,试图继续保持上海女人一贯较高的家庭地位。在叶斌看来,一部分上海优秀女性找不到伴侣的原因是:

A.她们能够在工作中同男性平分秋色,她们很难找到比自己强的男人

B.她们往往受西方女权主义影响,具有较强的自我意识和独立意识

C.她们受到东西方文化的双重影响,导致了自身的矛盾,所以找不到合适的伴侣

D.在上海的传统文化中,女性地位就比男性高

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C

第一步,定位原文,“找不到伴侣的原因”出现在文段第三、四句话中。第二步,根据“女性抛弃了西方女权主义的平等,依然接受中国传统文化中‘男强女弱’的观点”“可在实际相处中,又绝对不认同传统的‘男强女弱’模式”可知,上海优秀女性找不到伴侣是因为在择偶观念上和实际相处中表现出来的矛盾心理让她们找不到合适的伴侣,这正是东西方文化的双重影响导致的结果。第三步,对比选项。C项符合上述语境。因此,选择C选项。

04

长期以来,我们把加班加点作为员工爱岗敬业的体现。一个同志加班加点工作,超额完成任务,甚至一个人干三个人的活,当然值得肯定,其精神和热情不容自读。我们国家发展快,经济高速增长,与各行各业加班加点“蔚然成风”分不开;说中国的发展成就是中国人勤奋努力、辛辛苦苦干出来的,一点都不为过。这应该是加班加点“利”的一面。根据以上文段,我们可以得知作者对加班加点的看法不包括()

A.加班加点是员工爱岗敬业的体现,应大力提倡

B.员工加班加点的精神和热情值得肯定

C.加班加点也可能存在着“弊”的一面

D.加班加点已经成为各行各业的普遍风气

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A

文段并没有提及到对加班加点应该大力倡导的这一点,故选择A答案

05

大赛中,总是有发挥失准、名将落马的情况,这类案例在全运会、亚运会、奥运会中俯拾皆是。许多优秀运动员卧薪尝胆,十年磨一剑,千辛苦,万辛苦,但关键时刻功亏一篑,留下“长使英雄泪满襟”的终生遗憾。关键时刻运动员为何发挥失准?这既是媒体炒作的卖点和百姓津津乐道的话题,也是运动心理学探索的重要方向。研究结果表明,这一现象可能同自我意识水平升高有关。根据这段文字,关键时刻运动员发挥失准的主要原因是:

A.关键时刻功亏一篑

B.媒体大肆炒作和百姓津津乐道

C.将过多的注意集中在自我表现上

D.在观众面前进行自我表现的愿望不强

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C

第一步,定位原文,“关键时刻运动员发挥失准”的原因出现在文段最后一句。第二步,根据“这一现象可能同自我意识水平升高有关”可知,运动员发挥失常是因为他们的自我意识水平升高,也就是他们会过度

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